In de zorg stroomt maar liefst 24% van nieuwe medewerkers uit binnen de eerste 90 dagen. Een hoofdpijndossier voor zowel organisaties als cliënten. Het hoeft niet zo te zijn. In dit inspirerende webinar ontdek je hoe je met een consistente en persoonlijke aanpak de ervaring van zorgmedewerkers versterkt: van de eerste recruitment-touchpoint tot een langdurige en loyale samenwerking.
Samen laten MrWork en Sibi zien hoe deze platforms naadloos aansluiten: van het aantrekken van zorgkandidaten met persoonlijke recruitment marketing tot het vasthouden van medewerkers door gerichte aandacht tijdens hun hele employee journey.
Wat je leert in dit webinar
- Hoe je uitstroom in de eerste 90 dagen effectief kunt terugdringen
- De kracht van een geïntegreerde aanpak: van recruitment marketing tot employee engagement
- Concreet inzicht in hoe technologie medewerkers persoonlijk begeleidt gedurende hun hele journey
- Best practices uit de zorgsector voor het aantrekken én behouden van schaars talent
Dit webinar is onmisbaar voor:
- HR-managers en -adviseurs in zorgorganisaties (GGZ, ziekenhuizen, gehandicaptenzorg)
- Recruitment professionals in de zorg
- Leidinggevenden die worstelen met personeelsverloop
- Communicatieprofessionals verantwoordelijk voor medewerker engagement
Meld je aan voor het webinar
Of je nu recruiter, marketeer of HR-professional bent – dit webinar biedt je direct toepasbare inzichten om zowel vandaag als morgen het verschil te maken in je arbeidsmarktstrategie. Door het formulier in te vullen ben je direct ingeschreven voor het webinar.
Sprekers tijdens dit webinar:
Lennard Veldwijk
Oprichter & productmanager
Martin de Ruiter
CCO
