Kennisbank
-
CEO Mees van Velzen: “Onze missie is om de time to hire naar nul te brengen”
Mees van Velzen richtte elf jaar geleden MrWork op vanuit zijn eigen frustratie met het sollicitatieproces. “Langdradig en eenzijdig” noemde…
-
Je recruitment team uitbreiden of inzetten op recruitment marketing automation? 6 overwegingen
In dit blog delen we 7 manieren waarop je tijd bespaart met recruitment marketing automation software.
Filter op:
Zoeken in de hele kennisbank
-
4 knelpunten in recruitment marketing en hoe je deze fixt met recruitment marketing automation
Vanuit de traditionele kijk op recruitment marketing is er vooral focus op het genereren van verkeer naar de vacaturepagina, maar…
-
Haal alles uit je recruitment campagnes: een praktische gids
Wil je het maximale halen uit je recruitment campagnes? Dat snappen we volledig. In deze praktische gids nemen we je…
-
Haal meer conversie uit je vacature campagne
Wist je dat een goed doordachte vacature campagne het verschil kan maken tussen een stroom aan irrelevante sollicitaties en het…
-
Employer branding campagnes: zo doe je dat
Employer branding is een krachtig hulpmiddel om de juiste talenten aan te trekken én te behouden. Door het strategisch integreren…
-
Het opzetten van je campagne strategie met de recruitment funnel
Ontdek welke campagne metrics je helpen om de effectiviteit van de recruitment funnel te bepalen, per fase.
-
Automatiseren of personaliseren in recruitment? Beide!
In dit blog ontdek je hoe je personalisatie en automatisering hand in hand laat gaan.
De nr. 1 recruitment marketing software
Meer goede kandidaten aantrekken?
Ga aan de slag met recruitment marketing automation en trek makkelijker en zelfstandig het beste talent aan voor vacatures en talentpools. Ontdek hoe de MrWork software voor jou werkt!