Soft conversion toolbox
Soft conversion toolbox die bezoekers in kandidaten verandert
Chat-pop-ups, formulieren, WhatsApp-buttons, allemaal in je eigen huisstijl. Toon per pagina de juiste feature, start automatisch de juiste journey en verrijk profielen direct. Conversational AI of snelle WhatsApp/e-mail/SMS-flows nemen opvolging over.

Van groot tot klein, veel organisaties vertrouwen op de oplossingen van MrWork





Veel talent haakt af vóórdat er gesolliciteerd wordt
Bezoekers willen vaak eerst een vraag stellen of laagdrempelig interesse tonen. Zonder slimme conversie-momenten gaat dit potentieel verloren. De Soft conversion toolbox verlaagt drempels, vangt interesse vroegtijdig op en zet die om in waardevolle profielen en nurture-flows.
Gericht op meer interactie, rijkere profielen en automatische opvolging
De MrWork Soft Conversion Toolbox zorgt voor meer conversie uit hetzelfde verkeer, rijkere kandidaatprofielen en automatische opvolging die doorloopt tot sollicitatie of gesprek. Verdiep je hieronder in alle functionaliteiten die de MrWork Soft Conversion Toolbox biedt.
MrWork soft conversion toolbox voor innovatieve teams
MrWork Soft Conversion Toolbox voor jouw team
Ons platform is ontworpen voor recruitment- en marketingteams die willen stoppen met handmatig werk en écht impact willen maken. Dit zijn de professionals die het meeste voordeel halen uit de MrWork Soft Conversion Toolbox:

Recruiters
Slimmer werven, minder gedoe
Automatiseer handmatige taken, zoals het opzetten van campagnes voor vacatures. Koppel je ATS aan MrWork, importeer vacatures geautomatiseerd en zet campagnes live zonder dat je iets hoeft te doen.

Recruitment marketeers
Grip op campagnes en resultaten
Stuur campagnes datagedreven aan. Van contentcreatie tot A/B testing en budgetbeheer. Bereik de juiste doelgroep, optimaliseer campagnes automatisch en bereik de beste kandidaten.

HR professionals
Resultaat waar je op kunt sturen
MrWork Jobs zorgt ervoor dat kandidaten jouw organisatie vinden en maakt het makkelijk om in contact te komen. Daarnaast heb je inzichtelijk welke inspanningen het meeste opleveren. Zo krijg je grip op het hele proces: van vacature tot hire.